Visión, Misión y Valores

La puntualidad es fundamental para conceder a nuestra personalidad: carácter, orden y eficacia, de ésta manera todo el personal de la institución lo aplica sin excepción, para presentarse en su debido tiempo y así desempeñar sus funciones académicas, administrativas e institucionales.

La responsabilidad es vital para dar cumplimiento a las obligaciones y ser meticuloso al tomar decisiones o realizar acciones, asumiendo las consecuencias de sus actos, por ello todo el personal en nuestra institución debe practicar la responsabilidad en las actividades laborales que implican actividades pedagógicas, administrativas e institucionales.

Cualidad propia de los seres humanos con principio moral que tiene una estrecha relación con el valor de la verdad y justicia, una persona honesta es aquella que procura siempre anteponer la verdad en sus pensamientos, expresiones y acciones. Debemos actuar con honestidad a fin de mantener buenas relaciones humanas, amistad y una autentica vida comunitaria con quien nos rodea, ello se ve respaldado o fundamentado también en el cumplimiento de normativas respecto de nuestros deberes y derechos como trabajadores de la institución educativa y como miembros de la sociedad.

Es un valor por excelencia y se caracteriza por la colaboración mutua que existe entre las personas sin esperar nada a cambio, compartiendo sus intereses, inquietudes, necesidades, sin tener un lazo afectivo que nos una. Como personal profesional de la institución nos corresponde ser solidarios y no ser indiferentes ante a situaciones vulnerables, dado que la atención oportuna de estas situaciones favorece el desarrollo personal y profesional de la comunidad educativa, evidenciado en el clima laboral y en la calidad del servicio educativo ofrecido.

El respeto es uno de los valores más destacados de las relaciones humanas, porque es el que permite que las personas se traten entre sí de forma amable y tolerante. Este valor implica comprender a los otros aceptando las diferencias, y pone a todos los individuos en un plano de igualdad. El respeto debe guiar las actitudes y los comportamientos de todas las personas, para generar entornos en los que se garanticen los derechos y se toleren las diferencias. Puede tener distintas manifestaciones y es la base sobre la que se asientan las leyes, las religiones y las normas sociales y morales. De esta forma, nuestra institución educativa tiene como una de sus bases el respeto en todas sus formas, el cual favorece la convivencia.

Ser persistente consiste en superar un conjunto de obstáculos para poder llegar a una meta. Los obstáculos podrían incluir barreras físicas, psicológicas, culturales, críticas o desánimo, los que con actitud y acciones permanentes resultarán en logros institucionales, del cual nos consideramos parte medular para alcanzarlo. Sin duda, la perseverancia es una de las características de grandes mujeres y hombres históricos, y lo que les ha permitido conseguir grandes logros individuales, sociales, culturales, económicos y científicos. En ese sentido, como institución educativa apostamos por la perseverancia como valor institucional.

Es una cualidad que implica la empatía, solidaridad y aceptación de la diferencia, fomentando el diálogo abierto con respeto y empatía ante opiniones y estilos de vida diferentes, para propiciar la convivencia armónica entre los miembros de la institución, resolviendo conflictos, que nos den luces de soluciones pertinentes en el proceso del logro de objetivos institucionales.

Este proceso de aportar nuevas ideas, métodos, productos, servicios o soluciones de impacto positivo y valor significativo, se relaciona con la participación de los miembros de la comunidad educativa como parte del desarrollo de acciones para alcanzar los objetivos educacionales e institucionales.